Для посещения Национального исследовательского центра "Курчатовский институт" требуется специальный пропуск, который можно оформить через портал Госуслуги. Это необходимо как для сотрудников, так и для посетителей учреждения.
Содержание
Виды пропусков в Курчатовский институт
- Разовый пропуск для посетителей
- Временный пропуск для командированных
- Постоянный пропуск для сотрудников
- Специальный пропуск для мероприятий
Необходимые документы
| Для физических лиц | Для юридических лиц |
| Паспорт гражданина РФ | Выписка из ЕГРЮЛ |
| СНИЛС | Приказ о командировании |
| Фотография 3×4 см | Реквизиты организации |
| Основание для посещения | Доверенность на представителя |
Пошаговая инструкция оформления
Авторизация на портале
Войдите в личный кабинет на Госуслугах с подтвержденной учетной записью.
Поиск услуги
Введите в поиск "Пропуск в Курчатовский институт" и выберите нужный тип пропуска.
Заполнение заявления
Укажите персональные данные, цель посещения и сведения о принимающей стороне.
Загрузка документов
Прикрепите сканы паспорта, фотографии и документа, подтверждающего необходимость посещения.
Отправка заявления
Проверьте данные и отправьте заявление на рассмотрение службой безопасности института.
Получение пропуска
После одобрения получите электронный пропуск или посетите пропускной пункт для оформления.
Сроки оформления и стоимость
| Тип пропуска | Срок оформления | Стоимость |
| Разовый | 3 рабочих дня | Бесплатно |
| Временный | 5 рабочих дней | Бесплатно |
| Постоянный | 10 рабочих дней | Бесплатно |
Особенности оформления
- Для разовых пропусков требуется приглашение от сотрудника института
- Данные проверяются службой безопасности
- Фотография должна соответствовать требованиям к документам
- При себе необходимо иметь оригинал паспорта при получении
Важная информация
Пропуск в Курчатовский институт оформляется только при наличии веских оснований для посещения. В случае отказа служба безопасности не обязана сообщать причину. При утере пропуска необходимо немедленно сообщить в службу безопасности института.
